在“创新、创优、创业”经验交流会上，炼铁厂作了典型经验交流。近年来，炼铁厂通过不断自主创新，自我超越，取得了前所未有的成绩，在这次大会上，他们的成功经验引起了大家的关注。而炼铁厂党委书记卢正春在接受记者采访时，却有着自己的想法。
卢正春坦言，自去年以来，炼铁厂在高水平上进一步开拓创新，自我超越，实现了２８个月指标持续攀升，这里凝聚着全厂干部职工真抓实干，求真务实的工作作风，同时更离不开总公司各部门、各单位的大力支持。成绩面前我们必须保持清醒的头脑，要看到我们工作中还存在的问题，和国内先进企业比我们存在着差距。在这次大会上，朱继民从四个方面总结了开展“双五”活动取得的成绩，并归纳出了几点启示，提出了几个方面的工作，为我们下一步工作的开展起到了指导作用。结合这次大会精神，围绕炼铁厂年初确定的总体工作思路和目标，今后一段时期，炼铁厂将继续深入持久实践企业文化，以喷煤降焦为突破口，全面实现指标创新高。今年总公司给炼铁厂提出了焦比３４０千克／吨的目标，瞄准这一目标，我们要进一步把指标与措施紧密结合起来，更加认真落实创新高炉基本制度，狠抓精料方针，提高热风温度，提高煤粉产能的工作部署，继续开展团队攻关，推动指标不断跃上新台阶。目前，二高炉焦比已经实现破三见二，煤比达到１６０．９千克／吨。下半年，二高炉力争实现煤比１７０千克／吨以上，向“一三五”目标攀登。在当前雨季生产中，我们要采取强有力措施，保持高炉生产的高水平稳定，增强抗外部因素干扰的能力。在进入９月份后，我们要抓住炼铁生产的黄金季节，打响新一轮指标攀升的攻坚战，创出一个新的业绩，从管理上、队伍建设上以及技术攻关、职工队伍素质提高等方方面面扎实开展工作，特别是继续深入开展“五算清” “五精细”活动，做到过程控制精细、管理控制精细、措施执行精细、全面完成今年的各项任务。
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